З початку 2024 року до регіонального управління Держпраці надійшло 10 звернень від людей з інвалідністю щодо порушень трудового законодавства у Полтавській області.
Про це 23 липня повідомляє пресслужба Полтавської ОВА з посилання на Наталію Гуску, начальника відділу з питань праці південного регіону управління інспекційної діяльності у Полтавській області Північно-Східного міжрегіонального управління Державної служби з питань праці.
Зокрема, люди скаржилися на незаконні звільнення, ненадання відпусток і невиплату заробітної плати.
«Люди з інвалідністю мають право на працю нарівні з іншими. Воно включає право на отримання можливості заробляти собі на життя працею, яку особа з інвалідністю вільно вибрала чи на яку вона вільно погодилась, в умовах, коли ринок праці та виробниче середовище є відкритими, інклюзивними та доступними», – говорить Гуска.
Підприємства, установи й організації коштом Фонду соціального захисту осіб з інвалідністю або за рішенням місцевої ради створюють спеціальні робочі місця для працевлаштування осіб з інвалідністю.
«Роботодавці зобов’язані виділяти та створювати робочі місця для працевлаштування людей з інвалідністю, зокрема спеціальні робочі місця, створювати для таких осіб умови праці з урахуванням індивідуальних програм реабілітації й забезпечувати інші соціально-економічні гарантії, передбачені законодавством, надавати державній службі зайнятості інформацію, необхідну для організації працевлаштування осіб з інвалідністю», – зазначає вона.
Особам з інвалідністю, які не мають змоги працювати на підприємствах, Державна служба зайнятості має допомогти знайти роботу вдома.
Нагадаємо, у модульному містечку під Полтавою ще мінімум пів року будуть жити 80 переселенців.
Стежте за усіма важливими новинами у нашому Telegram.